关于蜜雪冰城非法使用15岁的童工,我的看法如下。
根据我国《劳动法》第十五条规定,"禁止用人单位招衡渗用未满十六周岁的未成年人"。童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。不管是否自愿,都一律按照童工处理。从这点上面观看这件事情,这个老板是违法了,没有人可以越过法律去做一些违背本质的事情,如果有破例社会就没办法正常维持。
社会上也有很多未成年人因为法律知识缺少和判断力不足去打工,结果就是被一些黑心商家压榨,对于成年人来说普通的工作强度,对于童工来说却是过大的劳动力,使得童工过早的面临这些,有害他们的健康,童工过早的接触社会,会影响到他们的价值观,人生观,而童工的使用会使社会的对于人的人性、道德不再坚持,所以社会不能使用童工。
但是从社会现象上面看,大家更应该去关心为什么15岁的孩子,本该在学校学习的学生出来打工,老板说因为家庭的原因这个女孩子辍学,具体原因我们不知,但是一个15岁的孩子因为年龄她没办法去做正当工作,她的生路是什么,她需要生存,需要养活自己,老板的善良举动是她有了生路,但是因为年龄问题她又再次失去了一个生存的工作。试问如果是这样该怎么样去解决,相信有更多这样的孩子。我觉得重点应该去关注这个孩子他为什么离开家,家庭情况是什么橘团,家里是否有经济困难,父母是否安在,健康。
社会新闻上说老板因为这个事情被罚款,小女孩如今不知踪影,不知道有没有后续的新闻报导,大家为什么更加关注老板被罚,小女孩的踪迹却没有人关心,这个15岁孩子接下来又该去哪里,如果遇上黑作坊怎么办,社会的新闻为什么没有关注到。童工的错误,设立了相应的法律,那15岁的孩子提前出社会该做些什么,有些孩子因为家庭苦难只能出来打工,这该如何安置,这是我们更应该去关注的问题。
老板的善良得到了一个惩罚,那么以后这类圆拦橘相对轻松的奶茶服务员工作,便不会帮助这些孩子,那这些孩子该怎么办,当然不鼓励童工,如果越多人雇佣童工对社会也有对应的危害,但是希望孩子们能够得到一个好的安置,如果以后有人遇到这些孩子还是去找对应的机构来解决,最后希望这个小女孩能够被善待。