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为什么房产中介总是缺人,一直在招聘?

为什么房产中介总是缺人,一直在招聘?

为什么房产中介总是缺人,一直在招聘近几年房价涨得特别快,这也导致房子特别好卖,很多的房产中介靠着这几年卖房子,也是赚到了几套房子的首付了。很多房产中介的收入都是挺高的,月薪上万不在话下,高的更是一个月好几万块的。不过现在房产中介却还是天天都在招人,这是怎么回事呢。房产中介月薪上万却天天在招人,真有那么缺人吗?听老员工怎么说房产中介收入高是大家都知道的,不过既然工资那么高,很多人都愿意来,这个工作应该是人满为患才对的。但是现在基本上每一家房产中介都在招人,而且还是天天都在招人,好像是非常缺人的,这是为什么呢。一位工作多年的老员工就说,其实有物埋斗时候房产中介招人并非就是缺人,不缺人也是会招的。如今天天招人的原因,无非就是下面这几个。1、房产中介流动性比较大。别看他们月薪上万很容易,那也只是那些留下来的人才可以拿得到。而那些没能够留下来的人,自然业绩就是很差的,很多人都是干了三个月一单都没有成交。虽然公司不会辞退你,但是很多人觉得赚不到钱,自罩磨然也就是离开了。2、房产中介底薪低,招人不需要太多成本。现在房产中介都是高提成低底薪,有的还会有一两千块钱的底薪,但是一旦工作三个月后,就是没有底薪了,只有提成。所以对于公司来说,招聘这些没有底薪来的员工,自然是越多越好,想拿工资就要卖出去房子,卖不出去的话公司也不需要发工资,对于公司来说是一本万利的事情。3、为了打广告,提高知名度。有时候一些公司现场去招聘,不仅是真的为了招员工,也液饥是有宣传的好处的。很多房产中介可以是既进行招聘,又直接就是寻找意向客户,提高公司的知名度。反正现在房产中介这一行业,有能力的人留下,没能力的人自然会离开,都是一个优胜劣汰的过程。一直在有人退出,那就需要一直招聘了。反正公司从来不会觉得房产中介人多,只是会觉得人太少了,人越多能够帮公司越挣钱,这就是为何天天招人的原因了。