专揭黑心老板,专治不良工厂,专帮打工者。我是今日头条“职场反黑第一人朱光兵”。请点击上方红色“关注”,日后可以帮助到你。
一、公司不是执法机关,无执法权,所以是不能进行罚款等处罚。
二、公司应人性化管理,不能用或慎用少用处罚来管理员工。
三、员工如果觉得处罚不当,先进行内部的申斥!内部申斥无效或不满意,可以去向劳动监察大队去投斥!
四、如果确定有证据,证明公司处罚违反了劳动合同约定或者是法律规定的,是可以去申请仲裁?
我是头条职场反黑第一人朱光兵。2010年我曾率12网友卧底深圳富士康(可百度:富士康朱光兵)。现已在头条累计为500多网友提供咨询及帮助,为他们解决所遇到的劳资问题。如果您有需要,请及时添加关注,发站内私信,我保证一一答复!